Un abordaje de preguntas clave sobre la relación entre el individuo y la corporación: ¿es posible integrarse a una empresa sin perder la capacidad de acción personal y desarrollar un proyecto de vida propio dentro de ella? ¿Participan todos los empleados en una acción común o se limitan a cumplir sus tareas por una remuneración? Además, esta obra examina cómo los directorios pueden incluir la ética en sus decisiones, considerando a los stakeholders, el ambiente, la diversidad y otros bienes públicos sin desatender sus obligaciones con los accionistas. Con una base filosófica sólida y en diálogo con el lenguaje empresarial, el libro analiza estas cuestiones esenciales en el ámbito de la ética y el gobierno corporativo ¿Qué compromiso deben asumir los directores con sus empresas y qué deber tienen para con los accionistas que los designaron?